Nitroglicerina + Esplosivo: CHE BOTTA! 

ATTENZIONE IMPRENDITORI 🧪+🧨= 💥💸

I Trattamenti di Fine Rapporto (TFR) sono soldi dei dipendenti, che prima o poi si dovranno ridare a quest’ultimi. Per certi versi i tratta di una sorta di PRESTITO che i dipendenti fanno all’azienda. 

La particolarità di questo “prestito anomalo” è che non è chiaramente definibile ex-ante, in quanto:

⏰ non si conosce QUANDO dovrà essere ripagato (Quando il dipendente terminerà il proprio rapporto di lavoro? Al licenziamento, alle dimissioni, alla pensione?).

💰 non si conosce a QUANTO ammonterà il controvalore della rivalutazione, dato che è variabile …RIVALUTAZIONE? 😨😨😨

Cosa succede quando alla nitroglicerina 🧪 (aumento dell’inflazione e quindi aumento dell’indice di rivalutazione del TFR) si affianca della dinamite 🧨 (un aumento delle dimissioni volontarie in azienda)??
Si rischia IL BOTTO! 💥💸

Da imprenditore, tenere il TFR in azienda può essere la scelta giusta.. ma ANCHE NO.
Tu ci hai pensato bene?
Ti sei fatto fare una consulenza specifica su questo tema? 🤔

Dovresti! 😬